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【兰杰柯科技】招聘

2019-09-09来源:小萌情感小站

合肥兰杰柯科技有限公司

人事主管

任职要求:

1、男女不限,30-45岁,大专及以上学历,人力资源、工商管理等相关专业;

2、5年以上的人力资源工作经验,2年以上管理岗位工作经验;

3、熟知人力资源六大模块,并能独立完成其中两个模块;

4、具有良好的协调沟通能力、数据分析能力、甄选鉴别能力、计划和组织能力;

5、熟悉劳动法、合同法、培训等方面的法律法规及政策。


主要工作:                

1、负责公司人力资源相关的工作;

2、进行公司现有人员架构确定,制定月度招聘计划并有效实施;

3、建立公司培训机制,进行员工岗前培训、晋升考核培训,管理培训等;

4、进行新员工的有效跟进,降低新员工离职率;

5、辅助部门负责人进行部门员工考核机制,根据考核结果作为转正、晋升依据;

6、进行公司各项薪酬方案调整的流程的梳理;

7、根据公司发展策略制定适合公司的各个岗位的绩效考核管理方案;

8、进行员工劳动关系维护,避免公司用工风险;

9、跟进公司企业QQ、生物在线等账号的管理工作;

10、与行政人员进行公司员工团建活动方案的策划及落地实施,提升员工凝聚力。

上班时间:8:30-17:30,双休,节假日正常休息。


薪资福利:6000-8000元/月,缴纳社保。另有年终奖、节假日福利、带薪休假、培训学习、旅游奖励、提供住宿。


联系人:0551-65630581

              0551-65630571


工作地址:蜀山产业园仰桥路9号 6号楼西快速理赔中心三楼


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